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人事科干事 面議 收藏 投遞簡(jiǎn)歷
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人事科干事

面議
浙江-金華 -婺城區(qū) | 不限經(jīng)驗(yàn) | 大專學(xué)歷
五險(xiǎn)一金 年終獎(jiǎng)金 法定節(jié)假日
2024-12-16 更新 被瀏覽:
菜菜
最近在線時(shí)間:2025-02-05 10:02
6份簡(jiǎn)歷投遞
67%平均回復(fù)率
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電話:183****1370 顯示號(hào)碼 聯(lián)系我時(shí)就說是在金華市金盾人力資源開發(fā)有限公司上看到的
地址:乾西鄉(xiāng)寺西街288號(hào)1號(hào)辦公樓202室
職位描述
招聘人數(shù):1 人 到崗時(shí)間:不限 性別要求:不限性別 婚況要求:不限婚況

金華江北某醫(yī)院招聘人事科干事:1人(周末雙休)

崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)KPI考核相關(guān)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)取數(shù)、核對(duì)工作;

2.負(fù)責(zé)醫(yī)院福利等相關(guān)制作工作;

3.執(zhí)行招聘工作流程,建立、維護(hù)人事檔案,辦理和更新勞動(dòng)合同;

4.協(xié)助上級(jí)建立、健全醫(yī)院招聘、培訓(xùn)、工資、保險(xiǎn)、福利、績(jī)效考核等人力資源制度建設(shè);

5.收集相關(guān)的勞動(dòng)用工等人事政策及法規(guī);

6、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。

任職資格:

1.大專及以上學(xué)歷,人力資源相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

2.2年及以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn),具備人力資源管理師三級(jí)證書;

3.精通excel等工具使用;

4.具有較好的敬業(yè)精神。

薪資區(qū)間:5000-6000

福利:五險(xiǎn)一金,餐補(bǔ)、年休假、高溫補(bǔ)貼、年度體檢、年節(jié)福利。

工作地址:金華是婺城區(qū)江北某醫(yī)院


求職提醒:求職過程請(qǐng)勿繳納費(fèi)用,謹(jǐn)防詐騙!若信息不實(shí)請(qǐng)舉報(bào)。
該公司的其他職位
會(huì)員等級(jí)
  • 人事/行政/高級(jí)管理
  • 國(guó)家機(jī)關(guān)
  • 1000人以上

金華市金盾人力資源開發(fā)有限公司是婺城區(qū)城投集團(tuán)下屬金華市金盾實(shí)業(yè)有限公司的全資子公司,是婺城區(qū)唯一一家國(guó)有性質(zhì)的人力資源公司。成立于2010年,現(xiàn)已服務(wù)于十余個(gè)城市的數(shù)百家客戶,涉及各類機(jī)關(guān)事業(yè)單位、生產(chǎn)服務(wù)行業(yè)近萬名雇員,在金麗衢三地?fù)碛卸鄠€(gè)服務(wù)網(wǎng)點(diǎn),是一家以勞務(wù)派遣、勞務(wù)外包、人才招聘、技能培訓(xùn)為主的綜合性人力公司。

公司在十年的業(yè)務(wù)成長(zhǎng)過程中,不斷關(guān)注市場(chǎng)動(dòng)向,開拓創(chuàng)新,以誠(chéng)為本。經(jīng)過不斷的實(shí)踐與積累,在企業(yè)的團(tuán)隊(duì)建設(shè)、管理、服務(wù)等方面形成了一套獨(dú)特的專業(yè)機(jī)制,幫助企業(yè)全面完善人力資源架構(gòu)建設(shè),連續(xù)五年獲得中國(guó)人力資源協(xié)會(huì)授予的 全國(guó)勞務(wù)派遣優(yōu)秀服務(wù)單位 、 全國(guó)人力資源優(yōu)秀服務(wù)單位 殊榮,連續(xù)多年被浙江省人力資源行業(yè)協(xié)會(huì)評(píng)為 五星級(jí) 人力資源企業(yè),浙江省A級(jí) 守合同重信用 企業(yè) 。2019獲得由浙江省人社廳頒發(fā)省重點(diǎn)培育人力資源服務(wù)企業(yè)證書,2019年起,連續(xù)三年入選年度省人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)百?gòu)?qiáng);連續(xù)兩年入選年度浙江省人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)綜合百?gòu)?qiáng)、人力資源服務(wù)外包百?gòu)?qiáng)及勞務(wù)派遣百?gòu)?qiáng)企業(yè)。2022年獲得浙江省企業(yè)信用促進(jìn)會(huì)頒發(fā)的 2022年度浙江省信用管理示范企業(yè) 稱號(hào)。 金盾人力資源品牌 以良好的服務(wù)和信譽(yù)深受客戶單位的認(rèn)可,為浙江省內(nèi)開展各類人力資源服務(wù)提供了資質(zhì)保證。




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